Գործունեության դադարում

ՍՊԸ-ի Գործունեության Ժամանակավոր Դադարեցում․ Հարկային Պարտավորություններ և Աշխատակիցների Արձակուրդ ՍՊԸ-ի գործունեության ժամանակավոր դադարեցում անորոշ ժամկետով հաճախ հարցեր է առաջացնում հաշվապահների մոտ, հատկապես եթե ընկերությունն ունի ֆիզիկական արձակուրդում գտնվող աշխատակից կամ…

0 Comments

Տպագիր տուրք

Դրոշմանիշային Ամենամսյա Վճարի Ստուգում Դրոշմանիշային ամենամսյա վճարը Հայաստանում գործող պարտադիր վճար է, որը վճարվում է աշխատողի կողմից։ Այս վճարը հաշվարկվում է աշխատողի աշխատավարձի հիման վրա։ Ինչպե՞ս Ստուգել Դրոշմանիշային Ամենամսյա Վճարի…

0 Comments

Դրոշմանիշային վճարների արտացոլումը հաշվետվության մեջ

Դրոշմանիշային Վճարների Հաշվարկ և Եկամտային Հարկ Հաշվապահական հաշվառման մեջ դրոշմանիշային վճարների արտացոլումը կարևոր դեր է խաղում: Եկամտային հարկի հաշվարկը լրացնելիս անհրաժեշտ է հաշվի առնել այդ վճարները: Դրոշմանիշային Վճարների Արտացոլումը Եկամտային…

0 Comments

Արձակուրդի գնալու իրավունք ունե՞ն աշխատողները

Դրոշմանիշային վճարումներ և արձակուրդային հաշվարկներ. հաշվապահական նրբություններ Դրոշմանիշային գումարի վճարում Ով է վճարում դրոշմանիշային գումարը: Երբ աշխատողը ստանում է նվազագույն աշխատավարձից ցածր վարձատրություն, ապա դրոշմանիշային գումարը վճարում է գործատուն: Այս…

0 Comments

Դրոշմանիշային վճար

Դրոշմանիշային վճար նվազագույն աշխատավարձից ցածր դեպքում Եթե աշխատակիցը սկսել է աշխատել ամսվա ընթացքում, և նրա կեղտոտ աշխատավարձը չի հասնում նվազագույն աշխատավարձի չափին, ապա ըստ 28.12.2015թ. NԿ-17-12/05-20/Ա-1738 հրամանի՝ դրոշմանիշային վճարն իրականացվում…

0 Comments

Դրոշմանիշային վճար

Դրոշմանիշային ամենամսյա վճարի չափի ստուգում Աշխատողների համար դրոշմանիշային ամենամսյա վճարի չափը ստուգելը կարևոր է հաշվապահական հաշվառման և ֆինանսական պլանավորման համար: Դրոշմանիշային վճարի նշանակությունը Դրոշմանիշային վճարը պարտադիր վճար է, որը կատարվում…

0 Comments