Ե՞րբ է հաշվապահության մեջ աշխատանքային օրենսգրքով նամակ տալու վերջին օրը։

Աշխատակցի ազատում երեխայի խնամքի արձակուրդի ավարտից հետո Երեխայի խնամքի արձակուրդը հաճախակի դեպքերից է, երբ աշխատակիցը ժամանակավորապես բացակայում է աշխատանքից։ Արձակուրդի ավարտից հետո աշխատակիցը պետք է վերադառնա աշխատանքի կամ խնդրի ազատում։…

0 Comments

Մայրության նպաստին առնչվող հարցեր

Փարոս նպաստ և երեխայի խնամքի նպաստ. ինչպե՞ս են դրանք ազդում եկամուտների վրա Փարոս նպաստ և երեխայի խնամքի նպաստ ստանալու հարցերը հաճախ շփոթության մեջ են գցում քաղաքացիներին: Այս հոդվածում մենք կքննարկենք,…

0 Comments

Գործունեության դադարում

ՍՊԸ-ի Գործունեության Ժամանակավոր Դադարեցում․ Հարկային Պարտավորություններ և Աշխատակիցների Արձակուրդ ՍՊԸ-ի գործունեության ժամանակավոր դադարեցում անորոշ ժամկետով հաճախ հարցեր է առաջացնում հաշվապահների մոտ, հատկապես եթե ընկերությունն ունի ֆիզիկական արձակուրդում գտնվող աշխատակից կամ…

0 Comments

Անհրաժե՞շտ է արձակման դիմում ներկայացնել

Կազմակերպության Գործունեության Դադարեցում. Տնօրենի Արձակուրդի Ժամանակ Երբ կազմակերպության տնօրենը մեկնում է ֆիզիկական արձակուրդ, իսկ գրանցված այլ աշխատող չունի, առաջանում է հարց՝ արդյոք պետք է գործունեության դադարեցման դիմում տալ։ Այս հարցին…

0 Comments

Աշխատակիցը կարո՞ղ է հրաժարական տալ առանց 2 ամիս աշխատելու

Աշխատանքային Պայմանագրի Լուծումը Գործատուի Նախաձեռնությամբ. Կարգը և Արգելքները Աշխատանքային օրենսդրությունը սահմանում է որոշակի կարգ և պայմաններ, որոնց պետք է հետևի գործատուն աշխատանքային պայմանագիրը լուծելիս։ Հատկապես կարևոր է հասկանալ այն դեպքերը,…

0 Comments

Հաջորդ մայրության նպաստի հաշվարկման կարգը

Երեխայի Խնամքի Արձակուրդի և Ֆիզարձակուրդի Համատեղումը. Հաշվարկման Կարգ և Նպաստներ Իրավիճակային վերլուծություն Երբ աշխատողը գտնվում է երեխայի խնամքի արձակուրդում մինչև 2025թ.-ի նոյեմբերի 15-ը և ներկայացնում է ֆիզարձակուրդի (բյուլետեն) անաշխատունակության մասին…

0 Comments

Փոխարինող աշխատակցի նպաստ

Մայրության նպաստի հաշվարկ և վճարում. օրինականության ստուգում ՀՀ աշխատանքային օրենսգրքի համաձայն, մայրության նպաստը վճարվում է գործատուի կողմից՝ համապատասխան փաստաթղթերի ներկայացման դեպքում: Մայրության նպաստ ստանալու համար անհրաժեշտ է ներկայացնել համապատասխան փաստաթղթեր,…

0 Comments

Ծնողական նպաստ մինչև 2 տարեկան երեխայի խնամքի համար

Երեխայի խնամքի արձակուրդում գտնվող աշխատակցի ազատումը և դրա ազդեցությունը երեխային տրամադրվող ամսական նպաստի վրա Հաճախ հարց է առաջանում, թե արդյոք Առանձին Ձեռնարկության (ԱՁ) աշխատակցի երեխայի խնամքի արձակուրդում գտնվելու ընթացքում վերջինիս…

0 Comments

Տեղեկանք փոխհատուցման ենթակա գումարների մասին

Հարկային Ներկայացվելիք Գործատուին Փոխհատուցման Ենթական Գումարների Մասին Տեղեկանք Հղիության և ծննդաբերության անաշխատունակության նպաստի փոխհատուցման գումարի մասին տեղեկանքի ձևը կարևոր է հաշվապահական հաշվառման մեջ: Տեղեկանքի Ձևի Պատրաստում Ըստ 1024 որոշման, դուք…

0 Comments

Արձակուրդային արձակուրդի հաշվարկում ֆիզարձակուրդը հաշվի է՞ արդյոք առնվում

Ֆիզիկական արձակուրդի հաշվարկ. արձակուրդային վճարների ներառումը Հաճախ հարց է առաջանում, թե արդյոք ֆիզիկական արձակուրդի հաշվարկի մեջ ներառվում են արձակուրդային վճարները: Այս հարցին պատասխանելու համար անհրաժեշտ է դիտարկել Աշխատանքային օրենսգրքի համապատասխան…

0 Comments